Бережливость начинается с сердца, улучшение начинается с каждого — Fambition проводит тренинг по «Улучшению предложений»

8^й Июль 2020 года отдел кадров организует Тренинг «Улучшение предложений» для управленческого персонала Fambition and Hambition. Обучение проводил г-н Чжу Вэй.

Улучшение предложений — важная часть управления бережливым производством Toyota. Г-н Чжу использовал улучшение процесса на стекольном заводе в качестве отправной точки и привел к идее улучшения предложения. Из концепции, реализации, системы и кейса представлены основные моменты улучшения предложения. В течение этого периода чередуются и объясняются многие инструменты для анализа и решения проблем. Они также упоминаются в предыдущих тренингах, таких как «4M1E», «PDCA», «5 ПОЧЕМУ», ключевые моменты для улучшения, десять шагов для улучшения и общие проблемы на промышленных предприятиях. Кроме того, оно перемежалось с методами ИП и методами контроля качества, которые часто используются в бережливом производстве. Трехчасовой учебный курс представляет чрезвычайно богатые знания и информацию и объединяет некоторые знакомые нам методы управления с основной линией, чтобы каждый имел более глубокое понимание концепции бережливого производства.

Это обучение — только начало. Далее Fambition организует различные «улучшения предложений» в каждом отделе. Суть бережливого управления заключается в том, что каждый раскрепощает свой разум, старательно обдумывает и совершенствует проблемы в своей работе. И мы можем повысить эффективность и качество офиса посредством постоянного совершенствования и оптимизации. Мы считаем, что бережливое управление может формировать привычки человека, образ мышления и даже отношение к жизни. Регулярно анализируйте свою работу, используете ли вы хорошие методы в работе, думайте о том, какие проблемы существуют и есть ли лучшие решения. Со временем это войдет в привычку, и у вас появится профессиональное качество постоянного совершенствования и осознанности в работе.

Бережливое управление — это обучение на протяжении всей жизни. Мы считаем, что после постоянного обучения и практики мы сможем выполнять свою работу все лучше и лучше. Мы создадим большую ценность развития и благосостояния с помощью инструментов бережливого производства.